各基层工会：

　　2011年以来，为了进一步深化市级机关工会党建带工建创先争优活动，提高机关工会服务中心、服务党建、服务社会、服务职工的能力和水平，市级机关各级工会组织按照我市“十二五”发展的总体思路和目标任务，围绕学习型、创新型、生态型城市建设要求，充分发挥工会大学校作用，团结动员机关干部职工开展了“服务企业科学发展、服务职工素养提升”活动。在“助推企业转型升级，提升企业科学发展，加快经济发展方式转变”，提高干部职工的科学和文化素养，培养和造就高素质的工会干部和职工队伍中涌现出一批好的典型。

　　为鼓励创新，推广经验，研究解决突出问题，促进活动健康开展，不断提高新形势下工会工作服务于大局的能力和水平，经各工会片组审核推荐,市级机关工会工委决定，授予工会第二片组《结对子共发展，助企业出成效》等10个案例为市级机关工会“服务企业科学发展、服务职工素养提升”活动优秀案例（名单附后）。

　　希望各级机关工会学习先进经验和典型做法，面对面、心贴心、实打实服务职工在基层，继续深化“服务企业科学发展，服务职工素质提升”活动，努力提高工会服务科学发展、服务职工群众的能力水平，不断推进机关工会工作。

　　附：“服务企业科学发展、服务职工素养提升”活动优秀案例

　

　　       杭州市总工会市级机关工会工作委员会

　　            2012年4月28日

　

　

“服务企业科学发展、服务职工素养提升”活动优秀案例

单位	案例名称
工会第二片组	《结对子共发展  助企业出成效》
市工商联工会	《构建健康成长机制 推进民营企业发展》
市劳动和社会保障局工会	《服务企业发展系列活动》
市国税局工会	《发挥国税职能作用 服务企业科学发展》
市残联工会	《创新助残载体 提升服务水平》
市农业科技信息服务中心工会小组	《创新机制  服务社会》
市安监局工会	《发挥桥梁作用  提升服务水平》
杭州检验检疫局机关工会	《发挥工会作用  服务企业发展》
市府大楼后勤服务中心工会	《凝心聚力促进后勤工作》
市财政地税局工会	《构建服务体系 提升服务质量》