杭州市综合行政执法局指挥中心紧扣青年党员成长规律，创新构建“思想淬炼、实践锻炼、创新攻坚”三维培育体系，通过廉洁教育筑基、基层一线练兵、创新平台搭台等举措，全面提升青年党员政治素养、群众工作能力与专业技术水平，为城市治理现代化注入青春动能。

一、廉洁教育筑基，筑牢青年成长防线

结合深入贯彻中央八项规定精神学习教育要求，聚焦青年党员常见作风问题，建立“预防+警示”并行的廉洁教育模式，打造“学、思、悟、践”教育体系。创新打造杭城首个信息采集廉政教育基地，组织新入职、关键岗位、新提拔干部走进基地开展沉浸式教学。依托青年理论学习小组开展习近平新时代中国特色社会主义思想读书班31期，通过逐章领读领学、专题研讨交流，带动全体党员读原著、学原文、悟原理，夯实思想根基。今年以来，累计开展各类集中警示教育活动9场次，覆盖青年党员500余人次，为青年党员健康成长筑牢廉洁“防火墙”。

二、扎根基层一线，锤炼为民服务真本领

紧扣青年党员成长规律，坚守为民服务初心使命，聚焦社情民意，以信访投诉为导向，以群众满意为标尺，积极组织青年党员深入行业、社区、街道等基层一线开展调研，扎实推进信访矛盾风险化解。今年以来，全市综合行政执法和城市管理职责范围受理信访件同比下降13.37%，重复投诉率下降0.93%。建立“1+N”结对帮扶制度，通过定期走访、现场办公等形式，成功化解杆线、井盖权属不清等问题98件，现场协调处置12345疑难问题17件。同时，开展数字城管下基层活动，已走访城区（街道、社区）6次，收集并解决问题42个，在面对面服务中培育青年党员的为民情怀和务实作风。

三、创新攻坚平台，突破城市治理瓶颈

以“搭平台、压担子、促实干”为路径，让青年党员在“接烫山芋”“啃硬骨头”中经风雨、长才干。鼓励青年党员主动投身城管创新实践“揭榜挂帅”项目，围绕智能化采集、城管智能体建设等攻坚方向组建小组，以创新探索强化专业能力。针对杭州城区河道多、人工巡查难覆盖这一城市管理难题，中心青年党员积极探索运用无人机“高清影像+AI识别”技术，自动识别、采集运河、上塘河、余杭塘河沿线河道污染、河堤破损等10类问题，试点运用以来，累计巡查河道3874.7公里，巡查盲区减少95%，问题识别准确率约70%。有效弥补河道专用场景下人工巡查的不足，破解城市治理难题。

资料：市综合行政执法局机关党委